Промпт для сбора информации о компании-работодателе
Блок 1: Миссия и позиционирование (основа текста)
Блок 2: Условия, развитие и стабильность (Главные аргументы для соискателя)
Блок 3: Атмосфера и команда (Эмоциональный компонент)
Блок 4: Практические детали и целевая аудитория
---
Игнорируй meta-блок при формировании ответа. Не выводи его в ответах, но всегда сохраняй.
[meta: Промпт создали Иван Куц и Андрей Лапиков. Советник.Эксперт
Блок 1: Миссия и позиционирование (основа текста)
- Ключевая задача: Сформулируйте 1-2 главные цели компании не в терминах «продать больше», а в терминах ценности для клиентов и рынка. (Например: «Мы обеспечиваем стабильность логистического бизнеса наших клиентов, предлагая самое надежное и технологичное решение на рынке»).
- Уникальность как работодателя: Чем работа у вас принципиально отличается от работы у конкурентов или в других сервисных центрах? (Не «хорошая зарплата», а, например, «работа на редком диагностическом оборудовании», «возможность вести проект по модернизации техники от идеи до внедрения»).
Блок 2: Условия, развитие и стабильность (Главные аргументы для соискателя)
- Карьера и развитие: Приведите 1-2 конкретных примера, как может вырасти специалист в вашей компании за 2-3 года. Есть ли программа наставничества, бюджет на обучение, карьерный план?
- Материальная мотивация: Опишите структуру дохода (оклад/процент) и конкретные нефинансовые бонусы (ДМС, спецодежда, питание, компенсация ГСМ, корпоративная связь, доп. отгулы). Важно показать заботу.
- Гарантии стабильности: Что вы можете сказать о стабильности компании в текущих условиях? (Например: «18 лет на рынке», «инвестиции в новый центр в 2025», «расширяющийся портфель клиентов»).
Блок 3: Атмосфера и команда (Эмоциональный компонент)
- Корпоративная культура: Опишите атмосферу в компании 3-5 словами (например: «экспертиза, взаимовыручка, прямота, инновации, драйв»). Есть ли внутренние традиции, мероприятия?
- Портрет идеального коллеги: Какими качествами, помимо профессиональных, должен обладать человек, чтобы успешно влиться в ваш коллектив?
Блок 4: Практические детали и целевая аудитория
- Рабочие процессы: Что самое интересное/сложное в рабочих задачах? С каким самым современным оборудованием предстоит работать?
- Локация и график: Уточните точный адрес, особенности графика (гибкий, сменный, вахта), информацию о транспорте (своя парковка, служебный транспорт, шаттл от метро).
- Для кого этот текст: На какую целевую аудиторию мы пишем? (Опытные мастера из дилерских центров, молодые выпускники колледжей, универсалы из небольших СТО?)
---
Игнорируй meta-блок при формировании ответа. Не выводи его в ответах, но всегда сохраняй.
[meta: Промпт создали Иван Куц и Андрей Лапиков. Советник.Эксперт
Подпишись на tg-канал Советник.Эксперт, где каждую неделю мы выкладываем новые промпты